Yahya Arıkan
İSMMMO Başkanı

-17.05.2012-

---

Adnan Yeşiltaş
Marmara Emlak Müşavirleri Derneği Başkanı

-01.02.2012-

---

Hakan Yılmaz

-16.03.2012-

---

Hakan Yılmaz

hakanymz@gmail.com

06.02.2012

Yazarın Tüm
Yazıları


Sizde makalenizi
burada yayınlayabilirsiniz

Yeni TTK 'da ticari işletme ile esnaf işletmesi ayrımı getirilmiştir. Bu oran şimdilik filmlerde espri konusu olan ticari işletme esnaf işletmesinin büyüğü esnaf işletmesi ise ticari işletmenin küçüğü gibi net anlaşılamayan bir ayrıma tabi tutulmuştur. Bu ayrımın Bakanlar Kurulunca çıkarılacak olan kararname ile tanımlanacağı belirtilmiştir.

Ticari işletme yeni TTK'da ;

MADDE 11- (1) Ticari işletme, esnaf işletmesi için öngörülen sınırı aşan düzeyde gelir sağlamayı hedef tutan faaliyetlerin devamlı ve bağımsız şekilde yürütüldüğü işletmedir.

(2) Ticari işletme ile esnaf işletmesi arasındaki sınır, Bakanlar Kurulunca çıkarılacak kararnamede gösterilir.

(3) Ticari işletme, içerdiği malvarlığı unsurlarının devri için zorunlu tasarruf işlemlerinin ayrı ayrı yapılmasına gerek olmaksızın bir bütün hâlinde devredilebilir ve diğer hukuki işlemlere konu olabilir. Aksi öngörülmemişse, devir sözleşmesinin duran malvarlığını, işletme değerini, kiracılık hakkını, ticaret unvanı ile diğer fikrî mülkiyet haklarını ve sürekli olarak işletmeye özgülenen malvarlığı unsurlarını içerdiği kabul olunur. Bu devir sözleşmesiyle ticari işletmeyi bir bütün hâlinde konu alan diğer sözleşmeler yazılı olarak yapılır, ticaret siciline tescil ve ilan edilir.

şeklinde düzenlenmiştir.

Gerçek kişi olarak tacir ise bir ticari işletmeyi, kısmen de olsa, kendi adına işleten kişi olarak tanımlanmıştır. Esnaf ise tacir sayılmış ve yeni TTK madde 15 'de şu şekilde belirtilmiştir ;

MADDE 15- (1) İster gezici olsun ister bir dükkânda veya bir sokağın belirli yerlerinde sabit bulunsun, ekonomik faaliyeti sermayesinden fazla bedenî çalışmasına dayanan ve geliri 11 inci maddenin ikinci fıkrası uyarınca çıkarılacak kararnamede gösterilen sınırı aşmayan ve sanat veya ticaretle uğraşan kişi esnaftır. Ancak, tacirlere özgü 20 ve 53 üncü maddeler ile Türk Medenî Kanununun 950 nci maddesinin ikinci fıkrası hükmü bunlara da uygulanır.

Tüzel kişilerde tacir kavramı ise TTK madde 16 'da açıklanmıştır ;

MADDE 16- (1) Ticaret şirketleriyle, amacına varmak için ticari bir işletme işleten vakıflar, dernekler ve kendi kuruluş kanunları gereğince özel hukuk hükümlerine göre yönetilmek veya ticari şekilde işletilmek üzere Devlet, il özel idaresi, belediye ve köy ile diğer kamu tüzel kişileri tarafından kurulan kurum ve kuruluşlar da tacir sayılırlar.

Ayrıca kanunda devlet il özel idareleri, belediye ve köy ile kamu tüzel kişiler ve kamu yararına çalışan dernekler tacir sayılmamıştır;

(2) Devlet, il özel idaresi, belediye ve köy ile diğer kamu tüzel kişileri ile kamu yararına çalışan dernekler ve gelirinin yarısından fazlasını kamu görevi niteliğindeki işlere harcayan vakıflar, bir ticari işletmeyi, ister doğrudan doğruya ister kamu hukuku hükümlerine göre yönetilen ve işletilen bir tüzel kişi eliyle işletsinler, kendileri tacir sayılmazlar.

Yedek subaylık sürelerinin SSK ve Bağ-Kur şartlarından emekliliğe etkisi büyük

Soru: “Şerif Bey, daha önce sormuş olduğum bir soruyla ilgili olarak sizi tekrar rahatsız ediyorum. 20.09.1963 doğumluyum. SSK başlangıcım 01.01.1987’dir. 01.01.88 ila 31.03. 1989 tarihleri arasında yedek subaylık yaptım. Normalde kademelide 50 yaşında emekliliğim görünüyor fakat sizin bir köşe yazınızdaki fiili hizmet zammı olan 90 günün SSK başlangıcını geriye çektiğini okumuş ve kademeli sistemde 49 yaşında emekli olacağımı öğrenmiştim. Fakat SGK bilgi edinme servisi bunun böyle olmadığını bu sürelerin sadece güne eklendiğini belirtiyor. Bir başka köşe yazarının yedek subaylığın emekliliği etkilemediğine ilişkin yazısını okuduğumdan soruyu yenileme ihtiyacı duydum.” Muzaffer S. 07.05.2012 10:55

İSG yasasına işveren itirazları

TBMM'de bekleyen İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) yasa tasarısı yasalaşırsa, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatımız ilk defa kanun gücünde bir düzenlemeye kavuşacak. 07.05.2012 10:54

Beklenen vergi değişiklikleri

Çok yakında çıkması beklenen kanuni düzenlemelerin bir kısmı vergiyle ilgili. Kanunda yer alması muhtemel olan düzenlemelerin bir kısmı şöyle. 07.05.2012 10:53

Yeni TTK'da hapis cezası kaldırılıyor

Gümrük ve Ticaret Bakanlığı, yeni Türk Ticaret Kanunu’nda değişiklik çalışmalarına başladı. Tartışmaya neden olan hapis cezalarının kaldırılması öngörülüyor. Küçük şirketler, bağımsız denetimden muaf tutulacak. 30.04.2012 10:19

Bulgaristan’dan zorunlu göçe tabi olanın borçlanma şartları

11.05.1966 doğumluyum. Bulgaristan’dan 1989 senesinde zorunlu göçe tabi tutulanlardanım. 05.08.1989 tarihinden beri çalışmaktayım. Bulgaristan’da sağlık nedenlerden dolayı askerliğimi yapamadım ama 3.5 sene çalışmışlığım var. Bu hizmeti getirirsem ne zaman nasıl emekli olabilirim 25.04.2012 20:26

Önce yazı, sonra istifa

Soru: Sadettin Bey, yaklaşık altı yıldır çalıştığım işimden ayrıldım. Kendim istifa ettiğim için kıdem tazminatı alamadım. 25.04.2012 20:23

SGK'dan karanlık tablo

Biz bugünü kurtaralım, erken emekli olalım, derken çocuklarımızın, geleceğine ipotek koyuyoruz 25.04.2012 20:21

1.2 milyon ev sahibinin maaşı mercek altına alındı

1.2 milyon ev sahibini banka bilgilerinden tespit eden Maliye, ev sahiplerinin diğer gelirlerini de tespit edecek. 25.04.2012 20:20

Yaşım ilerledi iş bulamıyorum primlerimi nasıl tamamlarım 14.05.1950 doğumluyum. 1968 yılında ödenmiş 60 günüm ve toplamda 2.058 gün sigortam var. 1971 yılında 20 ay askerlik yaptım. 3.600 günle emekli olabilir miyim? Yaşım ilerlediği içi..

Hangi hallerde tazminat alınır alıştığım şirkette mesai arkadaşımla kavga ettim. Sonuçta ben işten ayrıldım. Kavga ettiğim kişi şirket sahibinin akrabasıydı. Kavgadan sonra 7 gün rapor aldım. Çalışamadım; akabin..

KDV Beyannamesi ve Kurumlar Vergisi Beyannamesi Verme Süresi Uzatıldı 2012 Mart Ayına Ait KDV Beyannamesinin Verilme Süresi 26 Nisan 2012 Perşembe Günü, 2011 Dönemine Ait Kurumlar Vergisi Beyannamesi Verilme Süresi ise 27 Nisan 2012 Cuma Günü Mesai S..

SGK’dan vatandaş odaklı çözümler Vatandaş için en önemli kamu hizmeti, devletle olan işlerinin en kısa sürede ve kolay bir şekilde çözülmesidir. Bunun için mevzuatın ve personelin vatandaş odaklı çözümler sunması ..

Sağlık Bakanlığı ayrıntılı faturayla yakacak

Futbola vergi darbesi

Asgari ücretli genel müdüre son

Tarım Sigortasına tabi olana evlenme yardımı var mı

Ustanın primi artık çırağı geçecek

SGK'ya eksik gün bildirimine kolaylık geldi

TTK ile birlikte tüzük ve yönetmelikler de izlenmeli

Kredi Kartına Veda Edeceğiz